面试时怎么说
面试是求职过程中非常重要的一环。在面试中，候选人需要通过言语表达自己的能力、经验和潜力，以便给面试官留下良好的印象。以下是一些可以在面试中使用的常用表达方式：
1. 自我介绍
在面试开始时，面试官通常会要求候选人进行自我介绍。这是一个展示自己的机会，应该简洁明了地介绍自己的背景、教育和工作经验，以及强调自己与岗位要求的匹配度。
2. 回答问题
面试官会提出一系列问题来了解候选人的能力和适应性。候选人应该清晰地回答问题，并且尽量提供具体的实例来支持自己的回答。这样可以让面试官更好地理解候选人的能力和经验。
3. 问问题
在面试的最后，面试官通常会问候选人是否有任何问题。这是一个展示候选人对公司和岗位的兴趣和了解程度的机会。候选人可以提问有关公司文化、团队合作、晋升机会等方面的问题。
4. 表达感谢
在面试结束后，候选人应该向面试官表达感谢，感谢他们抽出时间来面试自己。这可以通过口头表达或者邮件方式进行。
5. 跟进
面试后，候选人可以主动跟进。这可以通过写一封感谢邮件，再次强调自己对岗位的兴趣，并且表达自己期待进一步的面试机会的意愿。